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年度培训的总结与感悟

年度培训的总结与感悟
今天是2011年3月9日,距离周六进行的年度培训已经过去四天,但至今回想起来,仍记忆犹新。以下是我通过一天的培训,对各个环节的一些感悟:

 

时间:9:00-12:00;游戏内容:布伦克斯;

感悟:

勇气---勇于做别人以为不可能的事。不要惧怕失败,不要胆怯。人生有时是需要有勇气面对失败与迎接挑战的。当得知目前只有4个企业成功时,我们仍然选择挑战,才会有后来的成功。

知识---只有丰富的知识积累和想象力,才能最准最快的完成30张图片与30个数字的一一对应。诸如:由“立邦”想到“漆”再到”7”,由“碗”想到“one”再到”1”……

乐观---乐观的心态面对挫折很重要,当听到其它组一次次刷新记录的时候,保持良好乐观的心态对我们最后取得成功至观重要。

信息交流---要善于运用手中已有的信息,与其它团队信息共享;在团队内部更要善于交流意见,以备队长在收集到各方信息后,做出最好的决策。在科技高速发达的今天,掌握信息是取胜必不可少的条件。

理解牺牲---最后成功的两个队都是牺牲了一部分人参与到游戏中的机会,选择团队的最佳组合重复挑战,不断积累经验,才最终成功的。

 

时间:13:30-15:30;游戏内容:驿站传书;

感悟:

目标---明白需求、明确目标,并孜孜以求,这是取得成功的首要条件。

热情---没有最好,只有更好。只有对事特投入极大的热情,不断探索,才能找到更多更好的方法。

方法---只有通过认真的分析推敲,总结经验,才能更好地解决问题。

 

时间:15:30-17:30;游戏内容:七巧板;

感悟:

判断---根据事件的发展,准确判断,及时响应,正如毒刺队与秃鹫队在游戏结束时说的一样,当他们意识到坐在中心的第七组的重要性时,第一时间决定选择决策和协调能力很强的队员来担当该组成员,事实证明他们的决定是对的,并最终赢得了胜利。

团队协作---一个人的力量是有限的,当所有人的智慧组合到一起后,很多问题都迎刃而解,达到事倍功半的效果。

资源共享---众所周知,每个队的七组中,有三组的题目是一样的,只要其中任何一组完成任务,其它组资源共享一下,就可以更快完成并得分。

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