门店主管竞聘演讲稿
我叫关振中.来自万果园66店.首先感谢各位领导和我们张店长给我这次机会、给我们这次展示自己的平台。

　　下面介绍下我竞聘的条件、优势、态度。

　　通过张店长和我的领导带领我见证66店得开业、培训等.我懂得了干商业不仅要有激情和勤劳还要有商品知识、要有分析市场的能力掌握好对手的动向.了解对手、抢占先机.赢得属于自己的胜利！

　　如果我做为一名主管..我将从下面几条抓起.

　　1. 对家人管理。 要人性化管理.时常为家人做好培训.提高家人对商品的业务知识.了解好每个单品.为顾客做好更好的服务、

　　2. 对顾客的管理。 为顾客做好引导..把”顾客当做自己的衣食父母“ 时刻做好为顾客服务..引导顾客...同时 处理好 顾客的投诉..虚心接受顾客的意见..并做出自己的判断..拿出自己的策略！

　　3. 商品的管理...缺货是生日祝福http://www.qiake.net 营业的最大敌人.要保证好商品的库存量..关注好30商品的动态..随时掌握好销售情况..并作出分析.保证商品不缺货..如果缺货.要在醒目地方表明缺货..并写出POP..给顾客做好解释..并写出到货时间 方便顾客下次选购。

　　4.商品损耗。 商品的损耗是我们盈利的关见.一般一个商品的损耗都要用5-6的商品盈利来填补.所以把好商品损耗这一大关..把损耗降到最低..为公司创造出更高的效益！

　　尊敬的各位领导.各位同仁：

　　虽然我到万果园集团时间不长.但我感到万果园的温暖.看到了发展前景.我确信充满激情精力充沛的我需要这个舞台...如果这次没应聘上.我会在我原有的岗位上.好好工作.好好学习我不足之处.把自己完善的更好.假如这次领导信任我.我将好好做好我自己的岗位..并好好钻研各种商品的专业知识.来提高自己并带领我的家人们.

　　最后，我希望能用你们的信任和我的努力作支持.共建我们万果园明天的辉煌！！！