公司十一周年庆方案
一、活动意义：

1.通过厂庆相关活动、晚会、征文等借以展现胜利的“昨天、今天、明天”，又给嘉宾以直观深刻的印象；昨天胜利蹒跚学步，风雨兼程。今天胜利风华正茂，齐头并进。明天胜利立足中国，放眼世界。

2. 回馈感谢胜利员工十一年来对胜利公司的辛勤劳动和奉献，奖励新老胜利人精诚团结、承前启后，继续为胜利事业务的发展壮大作出贡献。

3.感谢新老合作商与胜利的精诚合作，良性合作，双赢局面，为继续做大做强事业永不止步，再创辉煌。

二、庆典日期：10月26日

三、活动地点：厂区

四、庆典筹备小组

组长：常务副总经理

副组长：行政人事经理

成员：A /B /C/ D/ E/ F

工作负责：

后勤服务：A

活动策划/节目采编：B

嘉宾邀请/宴会安排：C

安全秩序：D

相关工程：E

其它事宜：F

五、活动主题：

暂定：11年风雨兼程，看今朝风华正茂

六、庆典形式：

征文活动/联欢晚会/宴会

七、庆典活动议程安排

A：征文

项目
 时间
 事 宜
 负责人
 备注
 
 

征

文
 9月20
 征文活动开始启动，向公司全体员工发征集通知
 
 
 
10月10日
 对公司优秀写手约稿，推动征文顺利进行。
 
 
 
10月20日
 征文评选结果
 
 
 

B：宴会

项目
 时  间
 事 宜
 负责人
 备注
 
 
 
 确定参加宴会的人数有多少
 
 
 
 
 
 酒楼确定/菜谱确定/酒水安排
 
 
 
 
 
 嘉宾和员工如何到达酒店
 
 
 
 
 
 宴会座位安排
 
 
 
 
 
 接送宴会人员的车辆安排/车的租赁安排
 
 
 
 
 
 宴会司仪/设多少领导在宴会前要讲话
 
 
 
 
 
 
 
 
 

C：晚会  文艺演出（节目时间90-120分钟）

建议：

制作一份介绍建厂十一年来业务发展历程的演示文档，做成ppt.并结合不同时期的老照片较好，在晚会/宴会开场时播放，很有振奋人心的效果。

18：30-------------背景音乐播欢快进行曲员工和相关嘉宾入场

19：00-------------司仪宣布晚会开始，介绍主要嘉宾和晚会议程

19：08-------------董事长讲话

19：15-------------董事长亲自为服务鼎盛达满10年以上老员工颁赠证书及奖金///合影留念

19：25-------------老员工代表讲话

    1、抽奖活动 （设1——6共六等奖项，中奖人数250人次，）抽奖活动穿插在文艺演出中）

    2、向全体员工赠送纪念品（文化纪念衫一件，以活动当日在册在岗者赠送）

表演节目；如果厂里预算不多，那就把节目分配到各部门。
1、安排一个环节，为在厂里服务满五年以上的老员工颁奖，感谢他们的辛勤付出。
2、大会结束时，最好能安排一个重量级老总讲讲鼓舞士气的话，跟大伙描绘下未来美好蓝图，如果正好有比较好的新福利政策可以宣布就更是锦上添花了。。比如为庆祝公司成立十周年，本月给每个员工发红包多少多少之类。。。

全员总结大会：总裁总结报告、董事长总结报告、表彰先进集体、先进个人、特殊贡献、特殊嘉奖、节约奖、合理化建议奖、销售公司及各部门年终奖金发放
     16：00---17：00发展规划大会（主要针对来年，也涉及到短期三到五年计划）：技术副总裁做技术研发规划报告、销售副总裁做市场营销规划报告、总裁或董事长做公司总体规划报告
     17：00---19：00 全体员工联欢晚会（大部分为群众利用业余时间自编自演的一些小品、相声、游戏、舞蹈等等，当然也包括歌曲展示；去年邀请到市歌舞团6人同台演艺歌曲、舞蹈等，助兴！），其间由公司高层领导组成特别评审团，评选一二三等奖节目，发奖金和礼品若干。当然，每次晚会的高潮都是公司董事长或者总裁的节目！：）搞个捐赠活动，扩大公司社会效应， 员工礼品：文化衫一件和其他纪念品（价值20-30元之间）嘉宾礼品：请礼品厂家定制（符合公司特色和价值观念）

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